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2022年10月海南自考《新闻评论写作》真题·6

发布日期:2022-12-28 12:00:43 编辑整理:海南自考网 【字体: 】    【自考指导老师微信】
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2022年10月海南自考《新闻评论写作》真题·6


    五、分析与操作题:本大题共2小题,第34小题14分,第35小题20分,共34分。


  34.分析题:根据新闻评论写作原理,分析下面作品的写作特点。(400字左右)(14分)


  别把超时加班美化为“拼搏和敬业”


  郑莉


  近日一则由互联网程序员引发的新闻登上了热搜榜——一名程序员在GitHub社区上 建立了一个“996.icu”(即工作996,生病ICU)的项目,披露部分互联网公司“996”工作制现 象,大量“996工作者”涌入并控诉。


  “工作996,生病ICU”,意味着长期过劳工作,最终面临健康风险。由此引发的“996”加 班问题再次进入公众视野。许多被证实采用“996”工作制的公司被推上舆论的风口浪尖。 其中,有新兴互联网公司,也不乏跻身世界500强的大型企业。


  所谓“996”工作制,即每天从早9点工作到晚9点,每周工作6天。以此测算,每周工作 时间达到了72小时。而这一制度是违法的。1995年施行的《中华人民共和国劳动法》规定 了劳动者每日工作时间不超过8小时、平均每周工作时间不超过44小时的工时制度,并强 调“劳动者享有休息休假的权利”。法律也考虑到不同企业的实际情况,规定用人单位由于 生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间, 一般每日不得超过1小时;因 特殊原因需要延长工作时间的,在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过3小时,但是每月不得超过36小时。与此同时,用人单位安排加班的,应当按照国家有关 规定向劳动者支付加班费。


  随着我国劳动法律制度的不断完善,保护劳动者权益的制度体系和社会氛围已经形成 侵犯劳动者休息权的行为不再明目张胆,但是有的超时加班却披上了“温情的面纱”——企 业用加班文化将员工捆绑在岗位上,要求员工付出更多工作时间和劳动力,以此期许提高企 业的KPI(关键绩效指标);员工忍耐着适应加班文化,以此换取稳定的收入和职业的发展。


  如此加班给劳动者带来的是幸福吗?日前,整个微博都在安慰一个因为逆行被交警拦 住、情绪失控大哭的小伙子。小伙子的一句话戳到了许多人的泪点:“我加班到十一二点, 所有人都在催我,我真的好烦啊。我只是想哭一下…… ”


  因为一件小事瞬间崩溃,程序员在网上自发声讨“996”工作制,这反映了重压之下的劳 动者已不堪重负。全国总工会开展的第八次全国职工队伍状况调查显示,迫使职工超时加班现象较为普遍,每周工作超过48小时的职工占21.6%,仅有44%的职工表示加班加点按劳动法规定足额拿到了加班费或安排了相当时间倒休。


  诺贝尔奖得主科斯曾经感叹:“中国人的勤奋令世界惊叹和汗颜”。但问题的另一面 是,辛勤劳动不等于无所顾忌的加班和漫无边际的任务指标;“为幸福而奋斗”也不应当成 为企业逾越法律红线、忽视员工健康权休息权的代名词。

  将超时加班美化为“拼搏和敬业”的企业文化,这是用温情的姿态,变相强迫劳动者加 班。这不仅阻碍了企业的可持续发展,更可能损害高质量发展的耐力。因为劳动者的健康 是国家发展的基石。过度延长工作时间,会导致一系列恶果,包括健康受损、生育率下降、心 理疾病,甚至过劳死。


  高质量发展是一场耐力赛。劳动者的身心健康不仅是这场“耐力赛”的推动力,也应是 衡量高质量发展的重要指标之一。秉持以人为本的原则,关注和维护劳动者的身心健康,这 才是创造价值和利润的正确路径。


  “五一 ”国际劳动节即将来临,这个节日正是为争取8小时工作制而来。今天,应该撩 开“996加班文化”的温情面纱了。高质量发展,需要的是更合理的工作节奏、更高效的运转 模式、更科学的管理方法,需要企业承担起维护劳动者权益的法律责任,需要全社会对“8小 时工作制”意义的认可。


  《工人日报》2019-4-11


  35.操作题:就下面材料写一篇论坛型专栏评论,题目自拟。(1000字左右)(20分)


  近日,一篇有关熟蛋返生孵雏鸡论文在网上疯传,引发网友热议。论文全名《熟鸡蛋变成生鸡蛋(鸡蛋返生) 孵化雏鸡的实验报告》,作者单位为郑州春霖职业培训学校,收录在《写真地理》期刊。鸡蛋如何通过超意念返生?论文又是如何发出来的?记者进行了采 访。在这篇网传论文的摘要中显示;这是一个难以想象的,甚至是不可能的,但是这样奇特 的现象确实在郑州春霖职业培训学校发生了。 一群特别培训的学生,在郭萍老师指导下,正在进行一个奇特实验,即熟鸡蛋重新变成生鸡蛋,并将返生后的生鸡蛋进行孵化成雏鸡。并且已经成功返生了40多枚。


  实验中,师生从养鸡场取得10枚新鲜鸡蛋,煮23分钟,完全煮熟。随后10名特训班学 生每人取一枚放在纸杯中,开始用超心理意识能量方法,开始鸡蛋返生,20分后鸡蛋返生成功。由观察员再次进行透光试验,鸡蛋透光,卵白、卵黄分明可见,并当场破壳一枚,证实鸡蛋返生呈液态,返生成功,返生鸡蛋已经送雏鸡孵化场孵化,结果待续。


  这个看起来匪夷所思的实验是怎么发生的?4月26日上午,记者通过关注春霖职业培训学校官方网站,拨通了一个电话。电话里,自称该论文参与者的郭萍老师接受了采访。她强调,自己做过叶子复原的实验,并受到启发开始做鸡蛋返生的实验,“已返生了一百多枚, 做完实验小鸡也孵化出来了,并正常生长。”郭萍强调,这个鸡蛋返生实验她做了快两年了,一直用自己的资金在做这个研究。面对别人的辱骂和不解,她表示很伤感。


  怎么用超意念让鸡蛋返生?对于记者的追问,郭萍始终没有正面回答记者的问题。


  “我做了多次全脑的教师培训,让他们树立正常的教学理念和品德,然后教了他们这些能力之后,都能让鸡蛋返生,这不是个案。”她表示,自己不是物理学专家,只是心理学爱好者,所以她在培训的时候也是通过心理学的方式把孩子培训成“最强大脑”,“他们拥有了写作、阅读能力,然后就可以去意念拍照,接下来就能做鸡蛋返生等。”


  “你要问怎么做到的?其实很简单,就是让孩子静下来。然后把鸡蛋让脑子里呈现,用其他一种方法让鸡蛋很快就返生了。”郭萍强调,这些孩子经过特殊培训的才能做到,至于培训的内容不便多说,是核心机密。


  据公开报道显示,郑州市春霖职业培训学校,主要培训婚姻家庭咨询师、心理咨询师、企 业人力资源管理师、公共营养师、家庭教育指导师、育婴师等国家新兴职业,开办过《超心理 学-脑科学技能应用》师训班等教育培训。根据该学校官网显示,郭萍是春霖学校创办人,国家二级心理咨询师,全脑开发首席教研官、家教育指导师、快速记忆讲师。郑州大学20多 年教学管理经验,最早引进并传授大脑成像开发项目,并致力于青少年潜智能开发工作,打造中原“最强大脑”开发培训基地。


  在论文中,记者看到还有多位同学与家长参与其中,对此她表示这些返生实验与学校无 关,都是她个人在做。“刚开始是朋友的孩子送过来,家长也是朋友,还配合我做实验。”


  对于网上的质疑,郭萍表示很气愤,“这是我自己的探索和爱好,没有拿国家的钱,为什么会遭到质疑?大家觉得不科学,可以自己来做。”


  记者了解到,刊登这篇论文的《写真地理》杂志,是由吉林省新闻广电局主管、吉林省舆 林报刊发展有限责任公司主办的国家新兴地理综合类专业学术理论期刊。国际标准刊号: ISSN 1674-3733,国内统一刊号:CN22-1394/G,邮发代号:12-186。主要栏目设置:城市规 划、地质勘探、国土资源、环境保护、建筑工程、人文地理、水利交通、园林景观、地理教学、交流园地等。


  记者通过万方数据库多次联系到该杂志方,在听到记者的来意后,对方随即挂断电话。 26日上午,漩涡视频联系到《写真地理》期刊,对方表示,该论文有些玄幻,正常审核是不会 通过的,作者应该是用了什么别的办法发表的。


  华中科技大学同济医学院一位专家告诉记者,上述实验乍一听很玄乎,其实更多的是噱头。通过一些化学物质,确实可以把固态蛋白质的结构改变,将其变成液态的。但是要将已 经煮熟的鸡蛋,还原成受精卵的鸡蛋,肯定是不可能的。因为受精卵的活性已经丧失了,所以不可能孵化成小鸡。


  另据报道,27日,吉林省新闻出版局依照相关出版管理法规,对刊发“熟蛋返生孵小鸡”论文的《写真地理》杂志做出停刊整顿处理,责成其开展自查自纠,深入查摆自身存在的问题。该局已成立专项工作组,进驻《写真地理》杂志出版单位,对其主要负责人、相关责任人进行约谈核查,并调阅样刊和相关材料,核实有关情况。


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